大家好，下面小编给大家分享一下。很多人不知道如果你不签合同会发生什么。下面是详细的解释。现在让我们来看看！
公司不依法与劳动者签订书面合同的，需要支付月工资的两倍。如果员工有意或无意与公司签订书面劳动合同，则不适用该条款，从入职一个月后的第二个月开始计算，但需要注意的是，双薪最多支付十一个月。
法律依据:
《劳动合同法》第八十二条
法律依据:
《劳动合同法》第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定未与劳动者订立无固定期限劳动合同的，应当自应当订立无固定期限劳动合同之日起，每月向劳动者支付二倍的工资。
百科【】以上解释了不签合同会有什么后果。本文到此结束，希望对大家有所帮助。如果信息有误，请联系边肖进行更正。